Sunday, December 31, 2006

年末,工作人請問問自己──是雞還是豬?

有一天,一隻雞和一頭豬去逛街,在路上遇到有人賣美式早餐(基本形款是兩個蛋 + 培根+ 麵包+ 咖啡),每份售價是一美元。雞看了,覺得很便宜啊!轉頭問豬,豬卻說很貴很貴!

為什么?

分別在於,雞一天下一個蛋,兩天生產兩個蛋,就足夠應付一份美式早餐的需求,毫髮無損。
豬可不一樣了,一片片的培根,卻是豬賠了老命換來的,跟下蛋的雞比起來,豬當然覺得美式早餐很貴啊!

其實,故事要表達的,是企業里兩種員工的心態,雞提供勞務換取所需,但是不賣命,這樣的員工是屬於 "Contribution "(貢獻)類的打工型(通是中下階層員工)。豬則是屬於"Commitment "(承諾)一類,就是為了公司好,命賣掉也在所不惜的死忠型(多半是高階主管)。

公司里,如果員工都是雞,就會有流動性高、無法長期經營、應付激烈競爭的問題;假如豬太多,很容易造成內鬥嚴重、沒有活力,到頭來變成一灘死水,無法創造新局。

所以,每家企業必須找出正確、適當的豬和雞的比例,才能應付生存的挑戰。

*以上為城邦出版集團雜誌專欄文章


Sean Lim's Facebook Profile